“Como resultado de estas inspecciones, se impusieron multas superiores a 149 millones de pesos.”
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) realiza diversas acciones para asegurar el cumplimiento de la normativa laboral. En la entrega de este 6to informe de labores están destacadas inspecciones a centros de trabajo, que permiten verificar el cumplimiento de las leyes laborales.
Inspecciones Laborales en 2023-2024
Entre el 1 de septiembre de 2023 y el 30 de junio de 2024, la STPS llevó a cabo 25,567 inspecciones a 21,611 centros de trabajo.
Estas inspecciones forman parte de la estrategia para asegurar que las empresas respeten las normativas laborales.
Multas por Incumplimiento de Normativas
Como resultado de estas inspecciones, se impusieron multas superiores a 149 millones de pesos.
Este castigo económico busca incentivar el cumplimiento de las leyes y normas laborales.
Inspecciones en Materia de Subcontratación y PTU
En el periodo mencionado, se hicieron inspecciones especiales para verificar el cumplimiento en subcontratación y Participación de los Trabajadores en las Utilidades (PTU).
Estas acciones buscan asegurar que los trabajadores reciban sus derechos laborales correctamente.
Protocolo de Inspección con Perspectiva de Género
La STPS creó el “Protocolo de Inspección Laboral con Perspectiva de Género”, incorporando un enfoque inclusivo en las inspecciones.
El objetivo es fomentar la igualdad de género en los centros de trabajo y promover ambientes laborales equitativos.
Prevención de Violencia Laboral
El protocolo también busca erradicar la violencia laboral, incluyendo medidas contra el acoso y hostigamiento sexual.
Este enfoque garantiza que los centros de trabajo tengan procedimientos claros para prevenir la discriminación por género.
Protección del Trabajo Infantil y Adolescente
La STPS también implementó el “Protocolo de Inspección para Prevenir y Erradicar el Trabajo Infantil”.
Este protocolo permite que los inspectores detecten y erradiquen el trabajo infantil en las empresas durante sus visitas.
Conclusión
El 6to Informe de Labores de la STPS 2024 destaca los esfuerzos continuos para mejorar las condiciones laborales en México, con un enfoque especial en la igualdad de género y la protección de los trabajadores vulnerables. Estas acciones buscan reducir la brecha de desigualdad y mejorar las condiciones de trabajo, protegiendo a los grupos más vulnerables y fortaleciendo el bienestar de todos los trabajadores en el país.
Te invitamos a revisar el informe completo aquí
