La nueva Unidad de Igualdad de Género promoverá la inclusión en distintas áreas del sector laboral mexicano.
La Unidad de Igualdad de Género de la STPS comenzará sus labores este 20 de junio de 2018. La noticia se dio a través de su publicación en el Diario Oficial de la Federación (DOF). Para su validación, el acuerdo fue firmado por Roberto Campa Cifrián, Secretario de Trabajo y Previsión Social. Ahora, la perspectiva de género y enfoque de igualdad administrativa será un eje transversal para diversas áreas del sector laboral. Principalmente, para los programas, proyectos, normas, acciones y políticas públicas de la STPS.
La nueva Unidad vigilará que la asignación de los recursos económicos de la dependencia tenga perspectiva de género. Además, estará a cargo de la Dirección General de Inclusión Laboral y Trabajo de Menores, de la Subsecretaría de Previsión Social, de la STPS.
Estas acciones se enmarcan en el Programa Nacional para la Igualdad de Oportunidades y no Discriminación contra las Mujeres 2013-2018. También, se vincula al Programa Nacional para la Igualdad de Oportunidades y no Discriminación contra las Mujeres 2013-2018.
Finalmente, la nueva Unidad ratifica la participación del Estado Mexicano en la Convención sobre la Eliminación de todas las Formas de Discriminación contra la Mujer. Así como su Protocolo Facultativo y la Convención Interamericana para Prevenir, Sancionar y Erradicar la Violencia contra la Mujer (Belem do Pará). Estos acuerdos tienen como propósito proteger los derechos humanos de las mujeres y establecer su derecho a una vida libre de violencia.
Fuente: STPS.